服务业FDI对我国就业的影响-基于我国东中西三大地区的比较文献综述

随着全球经济一体化进程的加快，服务业在国民经济中的地位日益凸显，成为吸引外商直接投资（FDI）的重要领域。

服务业FDI的流入对一国就业的影响成为学界关注的焦点。

本文基于中国东中西部三大地区的比较视角，回顾了服务业FDI与就业关系的相关文献，阐述了服务业FDI对就业的影响机制，并总结了现有研究存在的不足，展望了未来的研究方向。

关键词：服务业FDI；就业；区域差异；中国

1.服务业FDI：指外国投资者在东道国服务行业进行的投资，包括跨境投资、并购等形式，涵盖了交通运输、批发零售、金融保险、信息服务等多个领域。

2.就业：指具有劳动能力和就业愿望的人口已经从事或能够从事的社会劳动。

3.区域差异：指由于地理位置、资源禀赋、经济发展水平等因素的不同，导致不同地区之间在经济、社会、文化等方面存在的差距。

近年来，国内外学者对服务业FDI与就业关系的研究不断深入，取得了丰硕的成果。

（一）国外研究现状
国外学者较早关注服务业FDI对就业的影响，主要集中在以下几个方面：1.就业创造效应：一些学者认为，服务业FDI可以通过创造新的就业岗位，带动东道国就业增长。

例如，Gani和Prasad（2019）基于亚洲经济体面板数据的实证研究表明，服务业FDI的流入对就业增长具有显著的促进作用。